礼尚往来-一个五年移动互联网
如果你希望将一种文化带入一个困队,有这样一种可能,就是一位已经比较熟悉并适应了这种文化的新员工的加入,可以对整个团队产生积极的影响。 美国企业管理顾问、知名企业管理书籍《基业长青》的作者吉姆•柯林斯(Jim Collins)与他的研究团队对11家公司进行了多年
领导者要敢于聘用比自己更出色的员工 | 雨云科技有限公司
让风吹走你的烦恼,让雨洗掉你的烦恼,让阳光带给你温暖,让月亮带给你温馨,让友情带给你快乐,让我给你无限的问候,祝端午节快乐!
应用市场还能怎么玩?主流应用市场体验 | 雨云科技有限公司
我们总是喜欢拿“顺其自然”来敷衍人生道路上的荆棘坎坷,却很少承认,真正的顺其自然,其实是竭尽所能之后的不强求,而非两手一摊的不作为。——来自网络
人性那么广,我想看看——从互联网产品看人性 | 雨云科技有限公司
不要在意别人在背后怎么说你,这些言语改变不了事实,却可能搅乱你的心。心如果乱了,一切就都乱了。
如何讲好用户故事? | 雨云科技有限公司
你们 + 我们 + 他们 = 一些有用的东西 你知道如何讲述用户故事么?你是通过什么方式知道的?你确定你不是凑合应付一下? 去年我在写一篇关于如何把不同的经验汇集在一个软件项目中的文章。我将它称为:我们如何共同工作。我对设计和技术方面的那些专业知识是我们的客户
10个鲜为人知的UX技巧提高产品诱导力 | 雨云科技有限公司
发展到今日,对一个APP、网站来说光是简单易用,视觉好看已经远远不够了,它还需要更具诱导性。意思就是巧妙的让用户去按你的想法去行事,并且还不让用户有所察觉。 现在已经有许多被人所知的UX诱导技巧了,比如稀缺性(主要是告诉人们要尽快赶在别人前面行动),独占性和身
产品经理必修,如何训练思维的深度和缜密度? | 雨云科技有限公司
回答这个问题很久了,谈谈个人心得吧。要先声明一句废话,这篇回答是我朝这个方向努力的时候的一些体会,显然并不代表本人的水平已经达到了这个境界。 首先要明白的是,除了数学家生活的完美世界之外,所有问题都会有一定程度的抽象和假设——你要做的是找到这些抽象和实际问题的
